去年外國專業人員許可3萬餘人次 2成7國籍為新南向國家

在全球化的時代,優秀的人力資本是國家提升競爭力及產業發展的重要因素,勞動部今天發布105年底外國專業人員概況,去年外國專業人員有效聘僱許可計3萬1,025人次,7成7為男性,申請工作類別以「專門性或技術性工作」5成8最多。

我國自93年起由勞動部成立單一服務窗口專責辦理外國專業人員聘僱及管理業務,以減少外國人來臺工作障礙,吸引國際專業人才來臺工作,協助國內各項產業之技術提升、創新研發及開拓海外市場。

勞動部說明,105年底外國專業人員有效聘僱許可計3萬1,025人次,較100年底增4,227人次或15.8%。其中男性占77.8%,女性占22.2%;年齡主要集中在「25~44歲」占6成7;教育程度以「大專(含大學及專科)」占6成2最多。按申請工作類別觀察,以「專門性或技術性工作」占57.6%最多,其次為「補習班語文教師工作」占15.7%,「華僑或外國人投資事業主管工作」占8.2%居第三。

外國專業人員以「日本」籍8,575人次最多,其次為「美國」籍5,251人次,「馬來西亞」籍2,684人次居第三。

外國專業人員屬新南向政策之18個國家計8,408人次,占27.1%,其中以「馬來西亞」籍占31.9%最多,其次為「菲律賓」籍占17.9%,「印度」籍占17.3%居第三。觀察申請工作類別,以從事「專門性或技術性工作」占74.3%最多,其次為「華僑或外國人投資事業主管工作」占8.7%,「宗教、藝術及演藝工作」及「履約」居第三,分占5.8%及5.3% 。

按外國專業人員工作地點觀察,以「臺北市」占44.2%最多,其次依序為「新北市」占10.0%、「臺中市」占9.5%、「桃園市」占8.5%、「高雄市」占7.6%、「新竹市」占6.1%、「臺南市」占3.6%、「新竹縣」占3.2%;顯示外國專業人員工作地點集中於6個都會區及新竹縣市,合計約占9成3。

勞動部說明,考量在台讀書之僑生、華裔學生及外國留學生(簡稱僑外生)經國家投入教育資源培育,畢業後宜優先留用其在臺工作,除可利用一般外國人申請工作聘僱許可管道外,勞動部於103年7月新增僑外生留臺工作評點新制,凡自我國大學以上畢業之僑外生若欲留臺工作,將改以學經歷、薪資水準、語言能力及特殊專長等8個項目進行評點,累計點數超過70點者即可符合資格。

據統計,105年僑外生從事「專門性或技術性工作」之有效聘僱許可計3,033人次。